| 職位名 | 公司名 | 區(qū)域 | 待遇 | 發(fā)布時間 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 工藝工程師裝配工藝工程師 | 浙江奉天電子有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 12000-15000元/月 | 4分鐘前 | ||
| DIP組長生產(chǎn)主管/組長 | 浙江奉天電子有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 7000-9000元/月 | 4分鐘前 | ||
| 裝配工（五險、包吃、單休）其他職位 | 平湖華明減速機(jī)有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 薪資面議 | 4分鐘前 | ||
| CNC操作員（五險一金）鑄造/注塑/模具工 | 浙江大族富創(chuàng)得科技有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 5500-7500元/月 | 4分鐘前 | ||
| CAD制圖專員其他 | 平湖凱普諾衛(wèi)浴股份有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 4000-5500元/月 | 4分鐘前 | ||
| 物控員/生產(chǎn)計劃員供應(yīng)鏈管理 | 浙江大族富創(chuàng)得科技有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 5000-8000元/月 | 4分鐘前 | ||
| 裝配技工組裝工 | 耐優(yōu)生物技術(shù)（嘉興）有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 5000-8000元/月 | 4分鐘前 | ||
| 機(jī)械工程師機(jī)械工程師 | 浙江大族富創(chuàng)得科技有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 薪資面議 | 4分鐘前 | ||
| 電氣工程師自動化工程師 | 浙江大族富創(chuàng)得科技有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 薪資面議 | 4分鐘前 | ||
| 測試員質(zhì)量管理 | 浙江鉑淳新材料股份有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 4500-6000元/月 | 4分鐘前 | ||
| 新埭#招募托育/幼師主班幼教/早教 | 平湖市曹橋街道橫河社區(qū)托育服務(wù)... | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 5000-6000元/月 | 5分鐘前 | ||
| 項(xiàng)目工程師（雙休+五險一金+包餐）研發(fā)工程師 | 浙江耀歐汽車零部件有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 6000-8000元/月 | 6分鐘前 | ||
| 品質(zhì)經(jīng)理質(zhì)量管理/測試經(jīng)理 | 嘉興華悅包裝用品有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 薪資面議 | 6分鐘前 | ||
| 出納出納 | 浙江耀歐汽車零部件有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 薪資面議 | 6分鐘前 | ||
| 銷售代表-（應(yīng)屆生）銷售代表 | 浙江苔盛農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 4000-12000元/月 | 6分鐘前 | ||
| 銷售經(jīng)理（五險，節(jié)日福利）銷售代表 | 浙江苔盛農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 6000-20000元/月 | 6分鐘前 | ||
| 電機(jī)技術(shù)工程師（社保）技術(shù)工程師 | 浙江億合微機(jī)電有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 薪資面議 | 6分鐘前 | ||
| 行政文員文員 | 平湖市瑞陽精密機(jī)械有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 4500-5500元/月 | 6分鐘前 | ||
| 現(xiàn)場QC質(zhì)量管理 | 浙江億合微機(jī)電有限公司 | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 4000-6000元/月 | 6分鐘前 | ||
| 客戶經(jīng)理（新埭）其他 | 浙江泰隆商業(yè)銀行股份有限公司嘉... | 企業(yè)認(rèn)證 | 新埭鎮(zhèn) | 5000-11000元/月 | 6分鐘前 |
浙公網(wǎng)安備33048202000149號
電信增值業(yè)務(wù)許可證：
浙B2-20100142
人力資源服務(wù)許可證編號：
330482201503
